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第二百零六章 聯勤機制,只有活下來才有資格論輸贏

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第二百零六章 聯勤機制,只有活下來才有資格論輸贏

會議室內。

後勤部衆人噤若寒蟬,站在後面一聲不吭。

諾大的軍區,數萬人的部隊,後勤方面或多或少都會出現一些冗雜的程序,要說徹底精簡基本不可能。

有些事情,不是說降低成本這麽簡單。

更何況,部隊作為國家暴力機構,本身很多東西就不講究成本。

但話是這麽說啊。

這些問題不擺到明面上,那就是認真負責,冗雜卻也條理清晰。

可擺到臺面上,就會變成後勤數據僵硬,教條主義刻板,沒有變通更沒有靈活性。

王松合尴尬的起身,從行動上制止了陳默後面的話語。

而在場的其他參謀,則是像看外星人一樣,看向陳默。

因為除了王師長外,在場絕大多數人都知道,陳默是剛調到後勤統計處,還沒過去真正學習呢。

就通過一組數據,硬是把後勤部給折騰到差點散架。

這份威力,不低啊。

“這年輕人理解事物的思維邏輯,就是跟我們不一樣。”

參謀長秦全安背着手,說不上來他是高興,還是惱怒:“陳默同志說得對,無論是從數學思維還是從保障思維出發,後勤從安排上,确實存在着不容置疑的問題。”

完了!!

聽到參謀長這麽一說。

會議室內,發際線明顯守不住陣線的一衆參謀,臉色灰敗,緊抿嘴唇,久久未語。

後勤部的人肯定是不樂意被整頓,但陳默今天的行為若是放到部隊運輸營內。

怕是很多乾部都要鼓掌叫好。

因為很多教條主義,對于真正需要跑腿運輸的戰士來說,純屬是瞎折騰。

而陳默敢在會議室這麽講,無非就是打算提前捅開了後勤和聯勤機制的區別。

他又不憨。

知道什麽話該說,什麽話不該說,而信息化營,早晚要采用聯勤供給機制。

要不然,一個營級單位,炮兵不管步兵,裝甲兵不管機步兵,各供各的,就像現在的聯合營,那還玩個屁啊。

短時間內沒問題。

可要是打仗真打得緊了,坦克營去後勤倉拉炮彈,寧願空車來往都不願意給炮兵捎帶,矛盾早晚都要爆發。

當然,這種事情很多時候也不怨部隊的人,而是後勤的人就不吃你那一套,按規定就是按規定。

空跑十趟也是規定。

188師的人,就是不能替裝甲六旅的人領取,陳默是借這個機會,把後勤的問題給捅開。

也就他現在說得不算,否則,目前的聯合營,陳默會進行一場從頭到尾的改革。

還是那句話,任何的改革和創新,都是被逼出來的。

從來都不是有人發現,或者有人建議就能得到大範圍的支持。

就拿這次的信息化實驗來講。

若是陳默不定三月之期,若是京都軍區不突然橫插一腳,光培訓估計就得一年半載。

到時候再慢慢考慮組建部隊,實驗,一套流程操作下來,起碼兩三年打底。

陳默哪有那麽多時間去浪費啊。

現場沉寂了片刻。

秦參謀長擺了擺手:“去,你們統計處把最近一年的數據做個報告,明天下午之前擺到我的辦公桌上。”

“整改方案,一周之內我要看到。”

“是!”

統計處處長董占偉挺了挺身板,他扭頭看了一眼,後面自家單位的那幫參謀。

衆人當即領會,臉上挂着一副悲天憫人的姿态,麻溜的退出會議室,匆忙的去準備了。

一年啊。

特麽的,光是一個月的數據都足夠龐大,一年下來那數據堪稱海量。

統計處負責集團軍演習物資調度,分配和運輸。

說是全軍區階段性最忙的單位都不為過。

哪怕沒有這次,聯合營要去西北參加軍演的事,統計處日常加班也屬于常态,這是一個每天不是在統計數據,就是前往統計數據路上的單位。

人員統一由理工科畢業生構成,一個文科的都沒有。

正經的鋼鐵直男部門。

說起來有些好笑,在很多軍區,後勤部統計處能不能評選單位先進,都不用看工作方面。

直接看發量就能決定。

打比方說,那些發量全禿的類型,該同志一看就是優秀統計軍官,任勞任怨,堪稱部門楷模,軍區先鋒,需要號召全體學習。

禿一半的那種,多少也算是個潛力苗子,值得全力培養,未來可以擔負更多重任,直到成為優秀統計軍官。

禿一點的,那很顯然,在這種工作量大,時常要加班的單位,明顯是存在着重大鹹魚思想,需要部門教導員務必時刻督促該同志奮發向上,矯正混日子,随遇而安的不負責心态。

總之,在這個單位,頭發多了都不好意思出門跟人打招呼。

結果現在。

陳默幾句話,造就了整個統計處又一輪高強度工作。

可以說,他是憑借一己之力,至少能讓整個部門的乾部,頭頂多禿一大片。

言歸正傳。

統計處的風波還沒停歇。

時間來到了晚上用餐階段,基地內沒什麽好招待的,秦參謀長和張副院長,在會客室接待王松合。

至于機動的聯合營,中午沒吃飯,晚飯總得吃啊。

機動的各連被下令修整一個半小時,用來吃飯。

至于陳默,連晚飯都沒來得及打,就被羅主任給叫到了辦公室。

羅耀武進屋,大馬金刀的往椅子上一坐,擡頭虎目掃了陳默一眼,也不開口讓他找地坐了。

直接道:“你怎麽想的?”

“啊?!”

“金城軍區的人在這做着客,你倒好,使勁的抖露後勤,我看你小子也不蠢啊。”

“怎麽就看不出個眉眼高低,讓人家61師的人看咱們笑話嘛?”

“媽了個巴子的,咱們是學院的過來的人,軍演還要軍區配合,你小子怎麽就會乾點背後捅刀子的破事?”

“老子剛把你調統計處學習,轉個身的功夫你就把統計處連鍋都給端了,咋地,去那委屈你個大才子了?”

羅耀武邊說邊拍着辦公桌。

怒氣值那是“噌噌”的往上升,得虧他現在不是一線部隊的人,被調到學校擔任專業課主任,脾氣方面多少收斂了一些。

要不然,他只會罵得更難聽。

“知不知道,我為什麽要把你調去後勤?”

羅耀武拍完桌子後,目光灼灼的盯着陳默。

他現在很懷疑這小子,多少帶點看不清局勢的問題。

“報告,知道。”

“知道了就說。”

“是!”

“如果說軍區哪個部門,可以讓一名軍官快速理解野戰軍作戰體系,以及現代化戰争模式本質,那麽只有不起眼的後勤部。”

“首長安排我過去,就是要一步步學習後勤體系,只要掌握軍區主戰師團運輸調度,相當于走捷徑提前适應信息化營最複雜的工作。”

“而後勤部又和參謀部同屬協作關系,後者作為軍內最重要的輔助作戰部門,總體職責就是輔助主官作戰。”

“細化區分,司令部和主戰師團的溝通渠道,命令渠道,反饋渠道,都要經過後勤調度協同中心。”

“在統計處工作,就相當于在軍區兩個最重要的部門實習,可以在最短的時間內,成為一名擁有足夠能力的指揮官。”

陳默說得振振有詞。

羅耀武卻聽得有些驚愕,目的是這麽個目的,只是他沒想到,陳默一個憑建議提拔上來的後生。

竟然能把軍區後勤部跟參謀部之間的關聯,說得這麽清楚。

要知道,這些東西雖說算常識,但那也只是到了一定級別後才能接觸。

一般的正營級乾部,都不見得能夠縷清其中的關系。

怔神片刻,羅耀武從剛才的憤怒中緩過神,恰在這時,裴帥軍提着兩個鋁制的餐盒,将打好的晚飯,擺在了辦公桌以及一旁的茶幾上。

估計是瞅着這裏氣氛不對勁。

裴帥軍正準備拉開門離開時,羅耀武開口道:“既然你明白去後勤的重要性,今天還唱這麽一出。”

“統計處你還怎麽去?”

聽到詢問,裴帥軍也不走了,狗狗祟祟的往門口一杵,準備看熱鬧。

“報告!”

陳默挺身立正:“統計處的工作可以由我來做,我願意分擔。”

“放屁,那是分擔的事?”

羅耀武雙眼一瞪:“你不用在這給老子打太極,統計處不可能讓你去了,這種情況還要你去,是笑話人家後勤沒人,還是我這張老臉真這麽管用?”

“別他娘給老子繞彎子,你個狗崽子肚裏琢磨什麽主意,只管往外倒。”

“是!”

“首長,我申請跟着作戰連隊出動,讓我去後勤連也可以。”

“理由。”

聽到羅主任松口,陳默急忙從懷裏拿出一早就登記好的報崗數據,快走幾步,将記錄好的登記表放在辦公桌上。

羅耀武低頭掃了幾眼,什麽話也沒說。

因為陳默遞上來的報崗數據,正是迎接王松合結束後,返回會議室時,報的那份記錄。

也只有這次的記錄,陳默參與實時謄寫,當時羅耀武也看過。

“首長,合訓我認為還有可調整的地方。”

“我承認機械化戰争,具備客觀的力量博弈,藏兵在很多時候會有意想不到的效果。”

“但首長,我們只有一個營的兵力,在大規模的戰場上,一個營的損失甚至一個團的損失,引不起高層的任何波動。”

“而我們藏兵只能對付同級單位,這樣的話,咱們就是打得再好,也無濟于事。”

“合訓就應該合在一起訓,從今天的機動情況來看,在全營沒有分散行動之前,全營三個小時只前進了八十公裏。”

“而分開後,兩個小時前進了六十公裏。”

“首長,假如這種能力放到戰場上,別說咱們一個營了,就是一個師,也很容易被對方一個團給乾掉。”

陳默看似話說得很大,但羅耀武心裏清楚。

這些确實是實情。

西北戰場背靠閱兵,一旦開戰,烈度肯定會很大。

畢竟,就是打給國外看的。

而甲種師陸陸續續抵達的部隊,大概率不會等後面的單位,在交戰區內采取閃電戰的規模,壓制敵軍最先抵達戰場的單位。

換句話說。

聯合營這種機動能力,碰面別說打仗了,連逃跑能力都沒有。

這真不是開玩笑。

就像陳默說的,烈度戰争,別說一個營了,就是一個整編師,速度過慢,在機動過程中沒有合适地形展開的情況下。

也很容易被一個滿編的坦克團給沖垮,這是很正常的事情。

當年漢斯國的裝甲之父閃擊戰,就是這種機械化戰法,集中使用裝甲力量,瘋狂戰術閃擊,達到了一種坦克推進速度多快,覆滅對手就有多快的程度。

而這種戰法。

如今被國內的甲種師,學得那是惟妙惟肖,甚至可以說是青出于藍而勝于藍。

如果金城軍區沒人過來,基地這邊還可以寬慰自己,只是一個實驗單位,不會有人關注他們。

可現在。

王牌師的師長已經到了,人家一不說來意,二不提演習的事,過來就看編制調動。

意圖已經很明顯,金城軍區的61師大概率會跟聯合營分配到一個交戰區,只不過是敵是友就不清楚了。

若是敵。

就現在聯合營的集訓方式,再怎麽訓練,碰到王牌師任何一個團級單位,都是被一輪沖垮的下場。

陳默的意思是,現在訓練唯一該考慮的是怎麽活下去,而不是怎麽贏。

只有在戰場上能活下去的單位,才有資格考慮後續的問題。

只不過,他沒把話說得這麽難聽,剛才提的時候,多少委婉了一些。

“那你的意思是?”羅耀武沉吟片刻後,開口道。

“合訓,極限的合訓。”

陳默表情鎮定:“所有連隊不用再分開機動,他們的能力已經看到了,放在平時,不好不壞,放在戰場上,連生存權利都沒有。”

“嗯,你說這話還有點道理,但合訓,跟你剛才講的後勤有什麽關聯?”

羅耀武伸手指了指放在自己辦公桌上的報崗數據,他确實不太明白陳默的用意。

這小子,噼裏啪啦說了一通,最終建議極限合訓,适應戰場。

但這些,好像跟後勤沒有太直接關系。

聽到首長問到正題。

陳默咧嘴笑了笑:“首長,我不說您肯定也知道。”

“王師長來肯定是帶着點了解信息營的目的,後勤這個雷被爆出來,秦首長就要當着王師長的面把這事處理妥當。”

“這樣一來,王師長就沒多少精力盯着咱們了。”

“都說知己知彼百戰百勝,人家一個師萬一是敵人,把咱們都摸透了,那仗就沒法打了。”

“還有後勤。”

陳默說着,他再次上前幾步,指着記錄中的數據道:“首長,極限合訓首先後勤就要統一,采用聯勤機制。”

“您看這上面,機動作業5個小時共計140公裏,統計出來的情況顯示,坦克,裝甲車平均每隔一個半小時就要補充一次油料,這組數據本來就不正常。”

“包括後面,普通車輛每三個小時補充一次油料,工兵特種車輛,每兩個小時補油一次。”

“機動中的戰車組,油料消耗不可能這麽大,那唯一的解釋,就是跟剛才在會議室說得一樣。”

“咱們一個聯合營,每個連隊都有自己的後勤,他們只管自家的戰車,坦克之所以補油這麽頻繁。”

“就是因為全營分開後,營級後勤不夠用,那些車隊需要來回奔波調動油料,去往不同的分隊補充,而每次後勤調過來油料時,整個車隊都要暫停。”

“坦克補油停一次,炮車補油停一次,裝甲車補油還停,就這種弄法,路途損耗有多大就不說了。”

“光是耽擱的時間,就足以讓全營白白損失三分之一的效率。”

“這還只是機動期間,若是戰時,還是各管各的,那就麻煩大了。”

“極限合訓,必須統一後勤,采用聯勤機制。”

“哼!”

看着陳默說得振振有詞,羅耀武總算是搞清楚了陳默的用意。

說白了,就是這小子不樂意呆參謀部,想要權,更想去前線。

結果,繞這麽大一個圈子。

冷哼一聲後,羅耀武乾脆擺了擺手,而後又指向辦公室的日歷。

“極限合訓可以,注意着時間,八月中旬開始軍演,我們最多只有幾天的時間了。”

“小裴。”

“到!”

“吃完飯你帶陳默去集訓場,帶上行李被褥,合訓後續具體怎麽做,我已經有數了。”

“但後勤,陳默,我就交給你了,要是給老子帶不出來花樣,老子活剝了你。”

“是,保證完成任務!”

陳默挺身立正,而後轉身拿起茶幾上的餐盒,扭頭招呼着裴帥軍離開。

而留在辦公室的羅耀武,他雙臂環在胸前,嘴裏叼着香煙,目光深邃。

口中呢喃着“聯勤”兩個字。

其實就陳默提起後勤部的那些流程,高級軍官都知道有這麽個事,但平時沒人捅出來,因為捅出來也沒用。

可這“聯勤”一詞出現。

讓羅耀武頗為感興趣,陳默剛才說得很詳細了。

聯勤就是打破軍兵種界限,統一調配資源,負責戰略層面的物資補給和分發,可以更注重資源的整合以及優化,提高保障效率。

專門為戰争而籌備的機制。

不同于後勤,什麽雜七雜八的事情都要管,反而在作戰方面會出于各種原因,落了下乘。

“有意思,這小子有點頭腦啊。”

羅耀武面帶笑意,哪還有半點剛才的嚴肅,目光中蘊含着欣賞的意味。

與此同時。

陳默離開會議室後,他叫上了偵察連留在營區的王建勇,兩人收拾東西,急匆匆的坐上裴帥軍的車。

趕往集訓場。

由于這時,正處于一個半小時修整期間。

聯合營分散機動,跟會議室暫時切斷聯系,誰都沒想預料到。

就在陳默提出聯勤機制的同時。

距離基地90公裏遠的一處山路上,遠程火箭炮連,其中一輛142運輸車,由于分隊分往不同方向。

後勤人力不足,車輛需要來回奔波負責供應,可能是太急了,也可能是駕駛員太困。

行駛在山路上的運輸車,突然發生側翻,車輛在地面滾了兩圈。

一頭紮進了旁邊的溝中。




半夏小說,快樂很多

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