第257章 咱們工人有力量（捉蟲）

陳師傅被兩人一唱一和, 說的心裏發慌，趕緊慌慌張張地出去打公用電話。

餐飲公司距離這裏不算太遠，梅經理剛好回辦公室, 接到了電話。

聽到陳師傅的追問, 其實她也搞不清楚。因為漢堡店還沒開，具體工作崗位都沒定下來, 讓王先生現在說, 估計人家也沒辦法具體到每一個人。

懷揣着對失去工作的恐懼，陳師傅堅決要個說法：“最起碼的，大概的崗位要知道吧。現在就說給我們工作，又不說讓我們乾什麽。到時候他把店租了，翻臉不認人怎麽辦？”

梅經理安慰老職工：“你不要慌，我們餐飲公司肯定要為你們做主的。你等等, 王先生, 你能過來下嗎？你跟我們師傅說說看, 将來到底要他們乾什麽事？”

王先生已經準備過去簽合同，并不太想接電話。

梅經理卻堅持：“這件事不說清楚的話, 合同不能簽。”

餐飲公司老總急了：“哎呀, 梅同志, 不要耽誤工作。王先生言而有信，說給安排工作就給安排的。”

梅經理有周秋萍作為底牌，底氣十足：“那有什麽不能說的？漢堡店又不是什麽機密, 說了工作崗位就影響生意。現在說說看，你要怎麽安排？”

王先生被逼得無奈, 只好實話實說：“你們的職工真的不符合我們開漢堡店的要求。年紀也大了, 壞習慣很難糾正, 我們開店是為了做生意。”

梅經理急了：“那你不是騙人嗎？不想要我們的職工只想要我們的店, 哪裏能這樣？”

“你聽我說完。”王先生強調，“我聽說你們這裏有一種方法叫做買斷工齡。這些職工我們不會不管，我們還是發工資，但是，請他們回家，不用到店裏上班。就算是帶薪度假。我想，放在你們全國，都沒有這麽好的工作吧？”

梅經理都怦然心動了，一瞬間甚至羨慕餐飲店的職工。不上班，白拿錢，多舒服呀。

誰喜歡上班呢？上班簡直煩死人。

王先生看她的面色，露出笑容：“我說對職工負責，就肯定會負責。你放心好了。”

梅經理沒話說了，唯有再打電話回去，轉述了一遍王先生的話。

陳師傅同樣被天上掉下來的餡餅，砸得頭暈眼花。

不上班還能拿錢，也太舒服了吧。

她挂了電話，讪讪地笑：“這假洋鬼子還挺大方的呀，白給我們發錢，也不要我們上班。”

周秋萍卻皺眉：“陳師傅，你覺得這個事好嗎？首先，你一個月工資多少？60還是70。現在聽上去似乎還行，再過個五六年，這個工資你覺得怎麽樣？”

80年代國營企業的職工都經歷過工資調整，加上這些年通貨膨脹嚴重，大家都感覺錢越來越不值錢。

陳師傅變了臉色，下意識道：“不會的，到時候人家漲工資我們也得漲。”

歐小飛笑了：“你們連班都不上，有什麽理由要漲工資？別的不說，在店裏的上班的人就第一個反對你們。”

周秋萍和她一唱一和：“況且，開餐飲店這種事，也不是說開了就肯定能賺錢。要真這樣的話，你們的店也不至于租出去。芳芳雞也不會關門大吉。萬一這店開不下去了，到時候誰給你們發工資呢？那是你們沒工作，人家也不會同情你們，只會說白躺着拿了這麽多年的錢，還不知足啊？”

陳師傅被說得心慌，下意識地否認：“不至于吧。”

可是這話她自己聽着都沒說服力。

以前她覺得國營店是鐵飯碗，但時代不一樣了。給私人老板打工的日子，他們同樣戰戰兢兢，生怕人家真辭退了自己。

現在光拿錢不乾活，怎麽看都不是長久之計。

周秋萍直接拿起電話機，打電話找梅經理：“你好，我是周秋萍，我們剛剛聽說王先生想讓大家回去不上班。我覺得這不是個事兒。”

她簡單解釋了自己的理由，“勞動是每個職工的權利，也是義務。權利與義務是相對應的，不可能剝離一方談另一方。如果不讓職工上班，那會出現很大的問題。我理解餐飲公司的要求，當初我們辦店的時候，廠裏把地方賣給我，第一個要求就是得解決職工的工作問題。現在，你可以去我們天下一家現場調查，看看這些職工是不是還在工作崗位上。而且他們的工資一點不比新招的人少。現在他們已經成長為非常熟練的餐飲人才，很多店裏都想來挖人的。”

電話裏的人沉默了。

周秋萍再接再厲：“梅經理，咱們都是女同志，咱們都知道工作不好找。現在讓這些職工回家，雖然每個月能拿到，但他們的工作技能也廢掉了，只能打打雜工。其他穩定的工作是肯定不會考慮他們的，因為他們的關系還在餐飲店。他們不是自由身。而把關系拿出餐飲店了，以後會怎樣？現在又說不清楚。”

梅經理咬咬牙，終于開口問：“那你一個月能給他們多少工資？”

周秋萍笑了：“不會比天下一家少，不信的話，到時候你們去問。只要是相同的工作崗位，那肯定給相同的薪水。”

梅經理不能打包票，只強調一件事：“我可以跟我們領導彙報，那後面到底要怎樣，我說了不算。”

周秋萍笑道：“那我現在就過來，好給你們領導解釋清楚。”

她挂了電話，客客氣氣地招呼陳師傅：“阿姨，你能把店裏的同事都喊過來嗎？一塊去餐飲公司。到時候大家當面鑼對面鼓的把事情說清楚了，直接白紙黑字簽合同。省得被诓了。”

陳師傅愣住了，完全沒想到事情發展的這麽快。她還沒想好要不要白拿工資呢，人家就已經推着她去做下一件事了。

好在從小生長在集體中的人十分有集體榮譽感和集體歸屬感，她瞬間就感覺這不是她一個人的事，要大家夥兒一塊拿主意。

她慌忙答應：“好好好，我現在就去喊人。”

餐飲店的職工大部分人住在同一個片區，其他人則分散在各處。不過沒關系，只要找到大部隊，大家分散開來去找其他人，動作就快了。

“那好，到時候我們在餐飲公司見。”

周秋萍風風火火，直接跑回去借了歐小飛的自行車，又上樓招呼陳露：“你跟我過去一趟，把林師傅也叫上。”

林師傅正在後廚忙碌呢，聞聲趕緊脫了工作服，又換上自己的鞋子才出來，滿臉疑惑：“周經理，什麽事啊？”

“我準備再盤個店，專門做簡餐。”周秋萍一路走一路解釋，“現在有家店，就是之前的芳芳雞正在招租。”

林師傅聽了事情始末，直接搖頭：“那哪能不上班呢？不上不上着，你就不是店裏的人了。到時候這店開不下去了，或者換個老板，人家不認，哭都沒地方哭去。”

她真不羨慕不上班乾拿錢的。所謂沒有金剛鑽不攬瓷器活。

人家老板現在是為了把店盤下來，才白給你錢的。等店到手了，看到時候要怎麽說。

再講了，上班有啥不好的？有工資還有獎金，走出去都有面子，別人知道你在個好單位，看你的時候都高看你一眼。

林師傅古道熱腸，直接摩拳擦掌，自覺有義務去拉住大家，千萬別往坑裏跳。

好好跟她學學不行嗎？

上了年紀又怎麽樣？只要認真乾活，總歸能找到自己的位置的。

老将出馬，一個頂倆。林師傅到了餐飲公司一頓宣傳，原本覺得自己占了天價便宜的職工們都開始慌了。

說到底他們就是普通的小老百姓，普通的職工，普通的勞動者，從來沒想過吃空饷這種好事會落在自己身上。

那樣抄着手白拿錢的好事，不是小老百姓承擔得起的。背後沒人，誰敢這麽嚣張。

咱普通老百姓，還是踏踏實實乾活，這樣錢進口袋，才心裏不慌。

餐飲公司老總都搞不明白了，這些人到底怎麽想的？不乾活白拿錢的好事，放在全國都沒有啊。他們到底不相信什麽？

帶頭的陳師傅鼓足勇氣：“我們相信乾活拿錢，天經地義。我們有手有腳，憑什麽不讓我們乾活？”

“你們這不是不合适嗎？人家漢堡店要的是什麽人？香滿集去過吧，你們覺得你們能進去當服務員嗎？人家要的都是大姑娘小夥子，一個賽一個水靈。咱們幫不上忙，總不好拖後腿吧。”

林師傅瞪眼睛：“那就非得開漢堡店嗎？不能開其他的店？我們天下一家以前就是工廠食堂，我們現在不照樣乾得好好的。我上個月工資加獎金拿了220塊錢。”

大家都倒吸一口涼氣，這趕得上餐飲店職工三個多月的工資了。

就算白拿一個月70塊錢，到外面上哪兒再找一個月150塊的零工呢？打零工都是有一茬沒一茬的，哪裏比得上穩定在單位上班強。

人不工作的話，時間一長，就真的會廢掉。

陳師傅領着人大喊大叫：“我們要工作！”

他們都是最普通的勞動者。

但凡有門路，家裏有關系的，在這家國營餐飲店歇業的時候，都已經想辦法去了餐飲公司名下的其他飯店，而不是像他們一樣，留下來苦苦堅守。

老百姓有自己的生存哲學，清楚沒門沒路的人是最容易被放棄的人。現在生存危機就擺在面前，他們有不為自己争取的話，後面可沒人替他們說話。

衆人又喊又叫，逼着那位華人富商王先生當場表态。

結果他們如此強悍的态度，充分讓王先生見識到了什麽叫做社會主義勞動者，工人老大哥。

後者死活不肯讓他們留在店裏乾活，錢可以發，當他養着這些人，但人真不能留，不然他生意還做不做？

王先生也是被誤導了。

他到江州以後，住的是江州飯店，在裏面感受到了無微不至的優質服務。可他出門到外面吃飯，剛好去了一家服務态度極差的國營餐館，體驗糟糕至極。

這就導致他産生了誤解，認為這種國營餐館裏的工作人員才是國內勞動者真正的素養。

本身就有偏見，再碰上職工們氣勢洶洶地争取自己的利益。王先生覺得自己堅決不能後退，否則以後就完蛋了。

兩邊都不肯退讓，事情自然就談崩了。

王先生氣呼呼地揚長而去，臨走時還指責他們言而無信。

結果陳師傅狠狠一口啐在地上：“呸！假洋鬼子，誰說話不算話？哄騙我們，算什麽東西？”

餐飲公司老總眉頭緊鎖，沒好氣地瞪梅經理：“行了，人跑了，200萬的房租也飛了。好，很好，大家集體喝西北風去吧。別跟我要工資，我們自己工資都發不出來了。”

梅經理直接将周秋萍推上去：“這邊有人租店，還能留職工乾活。”

老總繃着臉：“好，200萬拿出來，一口氣簽10年。”

周秋萍卻搖頭：“你不能當我是冤大頭啊，200萬說得輕松。”

“人家王先生和我們談好了，房租就是200萬。我們不算多，人家北京肯德基的租金有375萬呢。”

餐飲店的職工聽着倒吸涼氣，這麽多，那也太狠了吧。租房子又不是買房子，直接買下來都不要這麽高的價。

周秋萍認真道：“王先生是華人，他到江州來開店是免稅的。我一普通老百姓，中國國籍，我能免稅嗎？大家要承擔的成本就不一樣。再說了，你們先前租給芳芳雞是多少房租？”

最後一個問題，老總沒辦法回答。

開玩笑，公家的物業往外出租，那價格未必和市場有關系，也許只和關系有關系。別說市場價的一半了，1/10不到的都有。

副市長家的公子租的店，跟普通個體戶能是一個價嗎？這是禿子頭上的虱子，明擺的事兒。

職工們心裏也有數，但他們有氣，所以乾脆起哄：“對，租給芳芳雞什麽價，就該給這邊什麽價，憑啥不一樣？”

一片吵吵鬧鬧聲中，餐飲公司的老總只能請周秋萍進去詳談。

按照之前租客的價位肯定是不可能的。本來就是因為不合理，所以才提前終止的合作。

現在她要租的話，就按照市場價來，100萬租10年。

周秋萍搖頭：“100萬可以，但我要求起碼15年。因為15年後，你們店裏的老職工才能都退休。要是10年後你們不讓我做了，職工又不到退休的時候，沒人接手，他們以後怎麽辦？我說要對他們負責，我就得說話算話。”

老總愣住了，沒想到她給的是這麽個理由。

在商言商，他當然要争取自己的利益：“那就得多付租金。多了5年，就是5年的錢。”

周秋萍還是搖頭：“那我承受不起，你說是市場價，但市場達不到這個價。”

“可人家店裏是剛裝修好的，花了不少錢呢。”

周秋萍笑了：“我又不在這裏開洋快餐店，這根本就不是我想要的裝修。”

雙方還在裏面拉磨呢，外面的職工已經扛不住，不停地催問。梅經理被迫跑進來關注了好幾趟。

歐小飛多精明啊，立刻跑出去跟大家解釋：“餐飲公司想租10年，我們周經理害怕10年後大家還沒退休，以後不曉得會怎麽安排，就想租15年。所以到現在沒談完。”

職工們愈發激動。

所謂工作都是人家的好。他們本來就很羨慕香滿集的員工待遇好，現在再聽這老板給出的理由，就認定的周經理是個仁義人。說話算話，做事也為職工考慮，很夠意思。

也不曉得是誰先開的口，大家紛紛吶喊：“15年，租15年！”

40來個職工的聲音彙集到一塊兒，簡直能震塌了窗戶玻璃。

老總差點沒被這群二五仔給氣瘋了，這還沒租出去呢，他們就搞不清楚自己是誰的人了。

一點點不為餐飲公司的利益考慮。

周秋萍在旁邊默不作聲，心中吐槽：廢話，你們餐飲公司為職工的利益考慮了嗎？光要求奉獻，就是TMD耍流氓。

她微微笑：“天時地利人和，我覺得就憑借大家工作的熱情，也一定能夠把餐飲店辦好。”

老總思前想後，又把財務科的科長喊過來，嘀咕了一趟，終于下定了決心：“100萬，15年，行行行，就這樣吧。”

雖然比租給王先生少多了，但說實在的，這個價位在正常市場行情裏也沒吃虧，甚至可以說是比較高的。

而周秋萍之所以相中這裏，除了地段好，毗鄰人民廣場和人民公園，旁邊又是繁榮的淮海路之外，更重要的是房子剛裝修好，收拾收拾就能直接開店，能省不少錢。

要知道，香滿集和天下一家裝修時花的錢可真不少啊。

雙方說定，都害怕對方會反悔。餐飲公司拿了之前起草好的合同，重新修改了金額和租期，兩邊就直接簽合同了。

周秋萍也厲害，愣是搶在郵局下班關門之前，帶着餐飲公司的會計一塊兒把轉賬手續也辦了。

那風風火火的勁兒，差點沒讓會計跑斷氣。

等年過半百的老會計氣喘籲籲地回到公司，半晌才喘過氣，心有餘悸道：“我的個老天爺啊，我看他們那200多塊錢也不好掙。跑的沒一會兒歇的時候。”

出納等她回來才能下班，聞聲就笑：“給我200塊錢一個月，我也天天跑。窮人啊，時間和力氣都不值錢。”

啧啧，這話真是紮心。

旁邊的同事好奇了一句：“他們到底賣什麽呀？這麽賺錢？”

餐飲公司名下的飯店不少，還有一堆名廚，個個手上都有絕活。然而生意江河之下卻像是時代的浪潮，根本無法扭轉。

他就搞不明白了，怎麽洋快餐就這麽掙錢？炸雞難道比紅燒雞好吃嗎？他可真沒覺得。

出納猜測：“還是開洋快餐店？”

會計搖頭：“不至于，離得這麽近，兩家自己打擂臺啊。”

大家都好奇不已，那能開什麽呢？中餐館？

嘿！不是他們說，這可沒啥競争優勢，全城到處都是中餐館呢，這條街上就有。

你家有什麽絕活，能把人都吸引進來？




半夏小說，快樂很多